大脑智库首席教育家吴明建:7年成就300万幸福家庭

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壹.幸福在哪里?

  幸福那么稀缺,那就说明它一定不是被无偿馈赠的,一定要通过努力和方法,才会找到幸福,而一旦找到了幸福,就像空气、阳光和水一样,自在享受而浑然不觉。

  夫妻一方没有幸福感,就会影响另一方。父母都没有幸福感,孩子就会非常痛苦。幸福能感染,痛苦也会扩散,他们就像空气和水一样,在一个家庭中无孔不入。

  幸福对于孩子,就是原生家庭的阳光,它究竟在哪里?

  

大脑智库首席教育家吴明建:7年成就300万幸福家庭

  贰.幸福丢哪儿了?

  幸福究竟丢在哪里了?这让爱意爆棚的父母们百思不得其解。为何满腔的爱,换不回来孩子的理解?为何满腔的爱,却让孩子深感痛苦?

  第一、幸福在交换型父母身上丢了。小红的妈妈是个“商人”,从小到大都和小红讲条件。“你写完作业,我就让你看电视”“只要你学习,我就不让你洗碗”“你再不听话,我就不带你去公园了”“快别哭了,我去给你买雪糕”“再这个样子,我就把你自己锁在家里”……

  第二、幸福在惩罚型父母身上丢了。小明的爸爸是个“暴君”,他爷爷信奉“棍棒之下出孝子”,所以他爸爸“深得真传”,后来他爸爸“文明了”,知道打孩子不对,于是变成了“狮子吼”,说话句型变成了,“如果你不做(好事),我会如何惩罚你”“如果你做不好(好事),我会如何惩罚你”“如果你做了(坏事),我会如何惩罚你”“如果你做了(好事),我就不会惩罚你” ……

  第三、幸福在冷漠型父母身上丢了。小韩的爸爸是个成功人士,也是空中飞人,最近一次陪他上公园都是两年前了,每次他想和爸爸谈谈心,要么是爸爸回来的晚,要么总是打电话处理工作。爸爸是爱他的,出差给他带回的礼物都是小伙伴没有听说的。妈妈倒是全职太太,可妈妈是“韩剧发烧友”,喜欢伴着鼻涕、眼泪、小食品点灯熬油地追进度,干什么都心不在焉,总想隔着屏幕去见那个韩国“长腿欧巴”。爸妈很相信他,无为而治,不干涉他的一切行为,但也很少真心关注他的需求,其实他真需要爸妈给一点“用心的爱”,因为他内心寂寞……

  第四、幸福在说教型父母身上丢了。小丽爸爸是做思想工作的,不论大事小事,爸爸都能上升到宇宙和苍生的高度给她讲道理,妈妈还好,不讲大道理,但是,她是个“小道理专家”,从学习生活、生理卫生、出行安全、交友准则,到穿衣戴帽、睫毛长短、指甲修理,妈妈像拿着放大镜观看,稍微有一点风吹草动,基本上就会招来半个小时、一个小时、一天、两天、半月一回炉的絮叨……

  叁.沟通差在哪儿?

  有时父母会形成非常复杂的排列组合,比如爸爸是惩罚型的,妈妈是交换型的,爸爸是冷漠型的,妈妈是说教型的……每次组合,都会产生不同的化学反应。

  第一、交换型父母。交换型也叫讨好型,这样的父母不想让孩子处在负面情绪的包围中,或者是此类父母在小时缺少关爱,因此要给孩子创造一个“完美的世界”,为了尽快修补缺憾,往往用交换型的条件,试图把孩子迅速带离负面情绪的包裹。

  第二、惩罚型父母。简单、直接、粗暴,不是没有爱,而是表达爱的方式错了,不是不想沟通,而是沟通太随意,不讲方法,不是缺少对孩子的关注,而是过于关注孩子的缺点,忽略了自己也是问题的一部分。

  第三、冷漠型父母。并不是不爱孩子,只是沟通时心不在焉,表扬和批评都不在点儿上,并没有细致地研究孩子,根据其不同阶段和心理需求,提出有价值的建议,沟通停留在表层,更多关注生理、物质层面,对心理、精神层面关注不够。

  第四、说教型父母。爱孩子,爱得发狂,并有一套基于爱心的严格教条,稍微偏离一点轨道,都会被管控,只是态度温和,不像粗暴型父母那么简单直接,但其实质也是没有关注孩子内心的真实想法。

  

大脑智库首席教育家吴明建:7年成就300万幸福家庭

  肆.情绪为何失控?

  交换型父母总用条件满足孩子,让孩子尝到了甜头儿,开始无意,后来会变得有意与父母谈条件,不满足就会闹,结果变得越来越任性,当父母满足不了条件时,两方都抓狂;惩罚型父母严重挫败孩子的自信心,当孩子出现耻辱、不值得存在的痛苦感受时,当出现暴力或自虐倾向时,愤怒就会像火山一样爆发,结果可想而知;而冷漠型父母虽然“不限制、不干涉”孩子,但是也“不关注”孩子,使得孩子在人生一些重要发展期缺少有效指导,不知如何与人沟通,严重者可能自闭;说教型父母虽然手段温和,可语言同样是暴力的一种,生于此种家庭的孩子得不到肯定与认可,长时间被限制住手脚,依然会与父母产生对抗和愤怒情绪。

  伍.幸福在这里!

  融阳明儒学、NLP(神经语言程序学 Neuro-Linguistic Programming)、脑科学、萨提亚心理教育体系诸家之大成者,来自宝岛台湾的大脑智库首席教育家吴明建博士,在其“幸福爸妈”训练体系中认为:学多少沟通和情绪控制的方法,都是治标不治本,情绪和沟通都是表层,整合创新家族系统,调整、打破、重建信念系统才是根本。

  当你的信念系统认为,孩子必须先做完作业再玩游戏是正道时,如果孩子想玩会儿游戏放松后再做作业,就会挑动你的情绪,会让你怒不可遏,你会放弃所有的沟通手段,可是当你认为孩子累了一天,先放松一下再做作业,也应该理解,你就不会轻易发怒,也能有好的沟通办法了。

  不是处理情绪,而是换一套信念系统,那时你就感觉所谓的问题不是问题,情绪就可以控制了。信念解决了,沟通和情绪问题就不是问题。

  

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  课上,有位家长说:“孩子没有进取心。他不想拿第一,也不想当班干部,认为都没有意义。”吴教授问:“一直都是这样吗?”家长说:“幼儿园时得小红花还很积极。”吴教授说:“你描述一下当时表情。”家长说:“一朵小红花而已,有什么了不起?我就夸了一句,没有表示。”吴教授道:“你用情绪表达中了500万。”家长做完后,教授说:“你这个表情说自己中了5块钱都没有人相信。如果你能用中了500万的表情迎接孩子每一个小进步,他都不会成为在你眼中那个没有进取心的人。孩子的问题都出在家长身上,家长意识不到的话会引发更大的问题。”

  “理论有体系,问题认得准,方法可操作。”这是一位家长对吴教授的评语。

  “听完吴教授的课,我一直在思考,是不是我真的爱错了?”这是一位家长的反思。

  幸福在哪里?在你的信念当中。彻底更新家族的信念系统,给原生家庭带来真正的幸福,就是给了孩子阳光、空气和水。

  吴教授喜欢德国哲学家雅思的那句话:“教育就是一棵树摇动另一棵树,一朵云推动另一朵云,一个灵魂召唤另一个灵魂。”

  大脑智库用独家打造的“幸福爸妈体系”课程实施“千盏明灯计划”,本次课程培养了第一批“明灯成员”,他们是要传承吴教授这套可以快速复制的标准化教育体系,当明灯成员的潜意识和信念系统慢慢转变了,他们就可以把自己的案例和经验传授给更多人,“用一个灵魂召唤另一个灵魂了”。

  7年成就300万家庭,平均每天1190个,吴教授的宏愿也能以此达成。